爸爸媽媽角力賽

大部分夫婦在育兒方面都會出現意見分歧,作為丈夫的,很多時因為怕煩而讓事情不了了之,甚至慢慢退出育兒的角色。沒錯,兩日一小吵、三日一大吵是很煩的,是時候找個輕鬆的方法解決育兒上的分歧!

撰文︰Fiona Fong

小事無分對錯

有些事情沒有對或錯的,比如孩子被衣櫃門夾到手指,媽媽傾向引導孩子說出自己的感受,並且用身體語言安撫孩子,而爸爸則多數用其他事物分散孩子的注意力,兩種止哭方法沒有誰對誰錯,只是育兒方式不同而已,「爸爸Style」和「媽媽Style」對孩子的成長各有好處。明白這一點,就不會將夫妻關係消耗在小枝節上。

 

預先溝通對策

來到大是大非面前,建議爸爸和媽媽事先溝通好原則和處理方法,以免在子女面前表現出不一致的態度。例如氣溫只有十度,孩子外出時要穿上保護衣物是常識吧,如果孩子討價還價地說「我戴了冷帽就不用戴頸巾!」,爸媽應該怎樣處理?哪一方負責做決定?這就要事前溝通了。當遇上一些情況是事前沒有共識的,千萬不要在孩子面前爭論,以免令孩子接收混亂的訊息,或者有機會挑戰爸媽的決定,在事後平心靜氣地討論吧。

 

好好分配崗位

在工作上,各位爸爸對於職權的分配不會陌生吧,在管教子女方面也可考慮分配大家的角色和崗位,然後確切執行,減少夫妻間發生磨擦。例如一方負責管學業,另一方管日常生活,當你的伴侶正在執行他的角色時,盡量投以信任,少插手,加上適時檢討和商量改善方法,就能有效地一起發揮育兒功能。

 

當有爭執或不滿時……

女性天生是愛溝通的動物,愈怕她們嘮叨,愈應該主動將問題拿出來討論,只要大家是平靜和理智的,她們大都願意好好溝通。反之,如果採取息事寧人的態度,她們可能誤以為丈夫放手不管、態度消極,更易引發爭吵。在溝通的時候,雙方都要記得要多聆聽,進行有建設性的討論。忌指責對方「次次都係咁」、「永遠唔會」,抹煞對方的付出或做得對的事情,嘗試只就單次事件討論。最後,記得大家都在學習為人父母,應該尊重對方的意見,嘗試找出大家都接受的管教方法。

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